应聘方式:
请下载填写《广东发展银行应聘人员申请表》(双面填写、贴1寸彩照),将该表连同个人最高学历、学位、英语、职称等证书复印件,邮寄至广州市农林下路83号广发银行大厦32楼人事部邓小姐收,邮编510080。
报名时间:资产托管部(筹)、期货业务部(筹)报名截止2008年2月29日,其他岗位报名截止2008年3月31日。
说明:
资产托管部(筹)工作地点在北京,其他部门工作地点均在广州。
总行公司银行部股权投融资管理岗
岗位职责:
1、营销、推广和管理IPO、股权投融资、企业债券、短期融资券、企业财务顾问等投资银行业务;
2、研究、开发和推广金融衍生产品和创新产品;
3、制定、实施和考核业务营销任务和计划;
4、指导分行中小企业业务营销,组织总分行项目联动营销;
5、与国内外基金、证券、信托等机构开展业务合作与推广。
岗位要求:
1、市场营销、金融及相关专业全日制本科及以上学历;
2、具有较好的企业财务分析能力,熟悉企业运营特点;
3、熟悉国内外资本市场发展情况,具备一定的投资银行业务知识,英语水平良好;
4、有国内外投资银行/基金工作经历并曾担任项目经理者优先。
总行公司银行部中小企业市场营销岗
岗位职责:
1、研究制订全行中小企业业务发展规划;
2、开发、完善、推广和培训中小企业产品和业务;
3、制订并实施中小企业业务营销方案、计划任务和考核方案;
4、指导分行中小企业业务营销,组织总分行项目联动营销;
5、统计、分析以及管理、监测全行中小企业业务发展情况;
6、承办中小企业贷款业务品牌策划和宣传。
岗位要求:
1、市场营销、金融及相关专业全日制本科及以上学历;
2、熟悉中小企业生产经营特点,具备向客户提供财务顾问服务的能力;
3、具有较强的企业财务分析能力和团队合作能力,能熟练掌握和运用银行信贷产品;
4、从事银行工作8年以上,其中从事客户经理/信贷工作3年以上。
总行公司银行部现金管理岗
岗位职责:
1、制订和组织实施现金管理业务战略规划;
2、参与现金管理产品研发,提供满足不同客户个性化需求的现金管理解决方案
3、组织现金管理业务的营销和推广;
4、组织对分行现金管理业务的培训和考核;
5、收集和整理现金管理需求,根据业务发展需要,撰写现金管理业务系统需求并测试验收相关程序。
岗位要求:
1、市场营销、金融及相关专业全日制本科及以上学历;
2、具有商业银行大型企业会计/资金清算工作经验,熟练掌握支付结算规定、结算工具和会计核算,熟悉银行资金清算流程;
3、具有管理/开发商业银行企业网上银行相关工作经验,熟悉AS400系统和网上银行平台;
4、具备较好的沟通能力和团队合作精神;
5、有国内/外商业银行、跨国公司从事现金管理业务者优先。
总行公司银行部总分行联动项目岗
岗位职责:
1、承办联动项目的营销、资料收集、信贷调查、客户洽谈、合作方案制定等;
2、承办授信项目资料的整理、上报、额度切分以及监督实施;
3、组织分行操作项目,对联动主体进行日常管理并统计分析项目执行情况,以及分析各子项目的执行情况。
岗位要求:
1、市场营销、金融及相关专业全日制本科及以上学历;
2、具有较好的企业财务分析能力,能熟练掌握和运用银行信贷产品,对某些特定的行业有较深的了解;
3、具备较好的客户沟通能力和团队合作精神;
4、从事银行工作8年以上,其中从事信贷工作/客户经理工作5年以上;
5、有成功管理和营销大客户经验者优先。
总行公司银行部房地产项目营销岗
岗位职责:
1、承办房地产行业的资料收集、研究分析;
2、承办涉及全行房地产联动项目的前期调查、客户洽谈、合作方案制定等工作;
3、跟进总行牵头的房地产项目的执行情况,以及项目的后期管理维护工作。
岗位要求:
1、市场营销、金融及相关专业全日制本科及以上学历;
2、具有较好的企业财务分析能力,能熟练掌握和运用银行信贷产品,对房地产行业有较深的了解。
3、具备较好的客户沟通能力和团队合作精神;
4、从事银行工作8年以上,其中从事信贷工作/客户经理工作5年以上;
5、有成功管理和营销房地产大客户经验者优先。
总行资产托管部(筹)业务拓展岗
岗位职责:
1、制订和落实全行基金托管业务营销计划和实施方案;
2、开展市场营销和客户维护,争取托管业务机会;
3、保持与客户的日常沟通、联系;
4、研究托管业务和相关市场发展,开发适应市场需要的托管产品和提供增值服务的手段及办法。
岗位要求:
1、财经类专业,全日制本科及以上学历;
2、具备证券投资基金从业资格,有2年以上银行或相关金融企业工作经验;
3、熟悉资产托管相关法律法规及市场惯例,熟悉国内外资本市场、货币市场的业务运作规则和行业惯例,熟悉银行、证券、基金业务运作;
4、具有良好的表达能力和沟通能力;
5、有在国内外金融机构(包含银行、基金公司等)从事基金等相关从业经验者优先。
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